كبيرة! DEA
ام مالك من gigaom الشهرة يكتب أن الأفكار الكبيرة
"إعادة تحديد أفكارنا حول تكنولوجيات معينة ، لكنها أيضا تغيير سلوكنا وتسبب انقطاع واسع".
بوب ارفيلد من بلوق smoothspan يعزز نفسه مع بعض الاقتباسات بارع --
انها صعبة لتكون شركة كبيرة. كما رودني Dangerfield كان يقول : "انهم لا يحصلون على أي احترام".
ويتفوق على مايكروسوفت الدائم الهدف عندما يتعلق الأمر الابتكار . --
لقد سمعت هذا الكلام من قبل. وأفضل مثال على ذلك ، عندما كان يعود اعتاد الناس على الحديث عن ذلك ، ومايكروسوفت. وقال "ما يحدث هو مايكروسوفت على الابتكار؟" أصبح : "عندما يذهب هو مايكروسوفت على الابتكار؟" الذي أصبح في نهاية المطاف "، Microsoft لا الابتكار".
هذا الفكر الهلام بشكل وثيق جدا مع فكرة تقنية التخريبية ، ما يقرب من البدع التي هي غير متوقعة ، وليس الفكر. تدل أفضل من وجهة نظر هنري فورد على "فورد موديل تي" --
واضاف "اذا كنت قد طلبت من الناس ما يريدون ، فإنهم قالوا أسرع الخيول".
هذا يؤكد أيضا حقيقة أن يصبح من الصعب على الشركات الكبرى على التفكير خارج المربع لأنه في طريقها إلى أن تصبح كبيرة جدا في كثير من الأحيان إنشاء مربع (كبيرة) من حولهم ، ولكل تغيير لديهم للتفكير في أشياء أكثر ألف -- كيف سوف تتأثر شيء من هذا القبيل وكذا.
بوب يضع ارفيلد الابتكارات لا تصدق من زيروكس ومختبرات بيل إلى حقيقة أنهم كانوا محظوظين لديك مجموعة من المبدعين كل في مكان واحد لبعض الوقت ، ولكن ينبغي أن يكون هناك شيء أكثر حول الثقافة ، والتي شجعت ورعايتها على مدى فترة من الزمن . لا ينبغي أن تكون النتيجة مثيرة للقلق حول واحد منهم ، لحظة البدء في التفكير "كيف سيكون مفيدا X (المساهمين) ربما كنت قد فقدت ذلك". في المدى البعيد قد تتحول إلى أن تكون مفيدة أو غير مربحة لإنشاء أنه لا ينبغي أن يكون نقطة القيادة. يجب أن يكون مدفوعا العاطفة العاطفة الشديدة للمساهمة في تغيير العالم بطريقة نقول ، غير مبالين كثيرا عن ما يرى آخرون أو قول ذلك.



































